8月30日、31日，在花津校区第二会议室，学校纪委对今年新任职的40多名处级干部分两批进行了廉政谈话。
    第一批新提拔或新任职的处级主要领导干部廉政谈话，由纪委副书记、监察处处长陈文兵主持，校党委常委、纪委书记程度作了报告，提出了勤政廉政方面的要求。他说，党员领导干部面对自己的岗位，要倍加珍惜而不懈怠，要常怀感恩而不自满；在努力工作，干成事、干大事的同时，要力争自己不出事，而且要管好自己身边的人也不出事，做到“一岗双责”；对于不同的意见和批评，要闻过则喜，闻过则改，始终保持清醒的认识，做到居高思危，才能避免“一失足成千古恨”。他强调，领导干部在工作之余要抽出时间多读书，努力提高自身修养，要多到书店少到酒店，多上书桌少上牌桌，多闻书香少闻酒香；学习《廉政准则》要做到真学而不是假学，深学而不是浅学，常学而不是临时性学，要学用结合；法律面前人人平等、制度面前没有特权，领导干部要求他人做到的，自己必须首先做到，要做到行动先于一般干部，标准高于一般干部，要求严于一般干部；要重视并认真抓好“小金库”治理等工作，坚持事务公开；领导干部要用好干部、带好队伍，做到守土有方、守土有责、守土有效，为推动学校科学发展作出自己的努力。党委组织部部长毕明福结合学校干部队伍建设，从干部自身发展和带好队伍两个方面提出了具体的要求。与会代表科创公司总经理孔德新、数学计算机科学学院党委书记曾黎明、学生处处长余国升，结合程书记的报告和部门工作实际，就如何廉政勤政谈了自己的认识和体会。
    在第二批廉政谈话中，陈文兵副书记与新任副处级干部进行了谈心交流，他要求大家：廉洁从政要从我做起，从小节做起；让学习融入工作、融入生活，争做学习型干部；以《廉政准则》为镜，明晰“什么可为，什么不可为”，时时“对镜除尘”；学会“人生核算”，不吃“别人送的鱼”，不做“温水里的青蛙”；要守住“四个圈子”，即纯洁社交圈、净化生活圈、规范工作圈、管住活动圈，培养健康的人际关系；要率先垂范，履行好“一岗双责”，自觉接受监督，做廉洁自律的表率。与会同志也先后踊跃发言，纷纷谈了自己的感想，一致认为此次廉政谈话是一次很好的受教育机会。
    参加谈话的同志均认真填写《处级干部党风廉政谈话登记表》，由纪委办公室存入干部廉政档案。
                                                                    （纪委办公室）